交通银行会计报表考核评比办法

	内容分类： 财务会计法	实 效 性：现行有效
	文    号：交银办[2002]25号	发文机关：
	发文日期：2002-02-07	生效日期：2002-03-01

　　第一条 为进一步提高交通银行的会计报表编报质量，全面正确反映全行各项业务活动和经营成果，特制定本办法。

　　第二条 本办法适用于各管辖直属分行。

　　第三条 各类报表必须及时编制，按照总行时间要求准时上报。上报报表的表种和币种必须齐全，报表内容编制完整。

　　第四条 报表数据必须保证真实、准确，做到账表相符，表表一致。如果因发生错账等导致报表数据错误，必须书面说明差错原因，加盖财务处公章后传真总行。

　　第五条 考核评比的报表种类：各类人民币、原币、折美元、折人民币和本外币会计报表。 （见附件１）

　　第六条 会计报表考核评比采取按月计分，按季通报，按年考评的方式进行。在年度满分为１００分的基础上起评，扣完为止，不计负分。

　　第七条 月（季）度报表上报时间规定见附件１，各行（管辖行含辖属行，下同）每一种（次）报表迟报１天扣２分。４月份、９月份和年终决算报表按照总行另行下发文件规定的时间考核，扣分标准相同。

　　第八条 考核的具体评分标准：
（一）人民币和各原币业务状况报告表（月报、半年报和年报）本期期初数不等于上期期末数，每行每项（次）扣３分；
（二）表间相应项目校验错误，每行每项（次）扣２分；
（三）报表因部分项目校验错误未及时传真情况说明，每行每项（次）扣２分，情况说明无分行财务处签章扣１分；
（四）会计年报回送全年三次，分别为半年报、试算年报和决算年报。各行应在总行回送后１个工作日内反馈回送会计年报校验信息（书面传真），每行迟报１天扣１分；
（五）分支行未及时接收总行下发的程序而导致报表发生错误，每行每项（次）扣３分；
（六）因分（支）行擅自修改报表系统程序而导致报表错误，每行每项（次）扣５分。

　　第九条 各分支行书面上报的年终决算会计报表应当依次编定页数，按封面报表顺序装订成册，报表各项签章齐全。各项报表应符合《年度会计决算报表的装订要求》（见附件２），每缺漏一项（次）内容扣１分。

　　第十条 考核评比以计算机自动考评为主，人工核对考核扣分为辅。

　　第十一条 年末按照考核扣分情况对管辖行组和直属行组分别进行评比，对年度考评优胜的单位按不同等级给予全行通报表扬；对考评较差的单位，给予全行通报批评。

　　第十二条 每年度分管辖行组和直属行组评出一等奖１名、二等奖２名和三等奖３名；各组最后２名为考评较差单位。

　　第十三条 本办法从２００２年３月１日起施行，即从２月份报表开始按本办法进行评比。原《关于印发〈交通银行财务会计报表考核评比办法〉的通知》（交银办〔１９９９〕１５１号）同时废止。

附件：１．各类报表名称、上报币种及上报时间（略）

中国交通银行
2002年02月07日